Przejdź do zawartości

Wdrożeniowiec Odoo – Solutions Consultant (k/m)

Wrocław, Polska

Co będziesz robić


Szukamy doświadczonych wdrożeniowców Odoo do naszego zespołu Solutions. Ta rola łączy trzy rzeczy: relację z klientem, głębokie zrozumienie jego biznesu i odpowiedzialność za to, żeby inwestycja w Odoo naprawdę się zwróciła. Znasz biznes klienta na tyle dobrze, że proponujesz kolejny krok, zanim klient o niego poprosi.

Nie programujesz i nie sprzedajesz - od tego mamy innych ludzi. Pilnujesz, żeby projekt miał sens biznesowy, budżet był mądrze wykorzystany, a klient czuł, że ktoś naprawdę się nim opiekuje.

Odoo znasz z praktyki - od co najmniej 3 lat to Twoje codzienne narzędzie do rozwiązywania problemów klientów. Równie swobodnie rozmawiasz z działem księgowości, co z zarządem.

SZCZEGÓŁY OFERTY

  Lokalizacja

Wrocław, Polska

  Umowa o pracę

14 000 – 20 000 PLN brutto / miesiąc

  Umowa B2B

120 – 170 PLN + VAT / godzinę

  Tryb pracy

Hybrydowo - min. 2 dni/tydzień w biurze we Wrocławiu

Aplikuj teraz

Twoja rola

 

Jesteś głównym punktem kontaktu dla przypisanych Ci klientów.

 

Rozumiesz nie tylko potrzeby klienta, ale też potrzeby jego klientów.

 

Znasz ich biznes na tyle dobrze, żeby swobodnie omówić ich Business Model Canvas.

 

Pilnujesz budżetu uzgodnionego z klientem i tego, żeby był wykorzystywany efektywnie.

 

Dobierasz model rozliczeń tak, żeby klient widział realną wartość po wdrożeniu i płacił faktury na czas.

 

Planujesz pracę zespołu Solvti dla swoich klientów.

 

Dbasz o to, żeby inwestycja klienta w IT faktycznie się zwracała.

 

Dbasz o satysfakcję klienta ze współpracy z Solvti.

 

Dbasz o rentowność współpracy z przypisanymi klientami.

 

Twoją pracę mierzymy dwiema rzeczami: ile czasu zespołu realnie idzie na projekty klientów i jak klienci oceniają współpracę z nami. Bez rozbudowanych wskaźników - patrzymy, czy klienci są zadowoleni i czy pracujemy nad rzeczami, które mają sens.

Samodzielność - to Ty decydujesz, co jest w danym miesiącu ważne dla Twoich klientów

Umiejętność prowadzenia trudnych rozmów, także o pieniądzach

Myślenie kategoriami biznesu klienta, a nie tylko funkcji systemu

Gotowość, by mówić klientowi prawdę, nawet gdy jest niewygodna

Umiejętność efektywnej pracy w wielojęzycznym zespole

Min. 3 lata praktycznego doświadczenia we wdrożeniach Odoo (jako konsultant lub kluczowy użytkownik po stronie klienta)

Łącznie ok. 7 lat doświadczenia zawodowego

Dojrzałość i pewność siebie w rozmowach z właścicielami firm i zarządami

Dobra znajomość procesów w co najmniej jednym obszarze: finanse i księgowość, sprzedaż i zakupy, magazyn lub produkcja

Biegły polski i angielski

Mieszkasz we Wrocławiu lub okolicy i możesz pracować z biura min. 2 dni w tygodniu

Certyfikat Odoo

Doświadczenie z polską księgowością w Odoo - KSeF, JPK

Norweski lub niemiecki - mamy klientów w obu krajach

Doświadczenie w firmach produkcyjnych lub e-commerce

Podstawy techniczne (Odoo Studio, automatyzacje, SQL) - nie programujesz, ale wiesz, co jest możliwe

CO OFERUJEMY

Wynagrodzenie i organizacja pracy

Dokładna stawka zależy od Twojego doświadczenia oraz tego, ile wiedzy, umiejętności i mądrości wnosisz. Dla prawdziwego eksperta jesteśmy gotowi wyjść ponad widełki.

Umowa o pracę · brutto / miesiąc

14 000–20 000 PLN

Umowa B2B · netto + VAT / godzinę

120–170 PLN

Praca hybrydowa - minimum 2 dni w tygodniu w naszym biurze przy ul. Strzegomskiej 42AB we Wrocławiu. Jeśli wolisz przychodzić do biura 3, 4 dni w tygodniu albo codziennie - też świetnie. Umowa o pracę albo B2B - do wyboru. Zatrudniamy z myślą o długiej współpracy: szukamy ludzi, z którymi będziemy pracować latami, a nie przy jednym projekcie.

BENEFITY

Co otrzymujesz poza wynagrodzeniem

Opieka medyczna

Prywatna opieka medyczna.

Multisport

Pokrywamy 50% kosztu karty Multisport.

Karta lunchowa

300 zł doładowania co miesiąc.

Dobry sprzęt

Sprzęt, na którym naprawdę dobrze się pracuje.

Rozwój

Certyfikaty Odoo oraz rozwój umiejętności miękkich, technicznych i biznesowych.

Współpraca na lata

Budujemy zespół na lata. Masz realny wpływ na to, jak Twoja rola będzie wyglądać za dwa lata.

DLACZEGO WARTO

Dlaczego warto dołączyć do Solvti?

W Solvti nie tylko mówimy o kulturze - aktywnie ją kształtujemy. Nasze wartości - Competence, Humility, Engagement, Respect i Trust - to coś więcej niż wytyczne; to siła, która napędza nasz zespół, a nasi klienci chętnie rozwijają się razem z nami. Zapytaj nas o „The Solvti Way”.

Mamy dość drogiego i nieefektywnego oprogramowania. Stawiamy na rozwiązania, które rozwiązują realne problemy. Ciekawość sprawia, że ciągle pytamy „Dlaczego?”. Do 2030 roku chcemy usprawnić pracę 1000 firm dzięki naszemu oprogramowaniu i doradztwu. Jak mierzymy sukces? Wymiernymi oszczędnościami, które nasi klienci osiągają dzięki współpracy z nami.

Mamy ogromne szczęście, że tworzymy zespół, w którym pasja do dzielenia się wiedzą i chęć pomocy są źródłem inspiracji i motywacji. Rozejrzyj się po biurze, a zobaczysz ludzi, którzy uwielbiają dzielić się tym, co wiedzą, i zawsze chętnie pomogą, gdy utkniesz - ludzi, którym zawsze możesz zaufać.

Kiedy dołączasz do Solvti - niezależnie od tego, czy jako senior, czy stażysta - Twoje zdanie się liczy. Każdy głos traktujemy równo, więc możesz mieć realny wpływ na firmę; wystarczy motywacja do pozytywnych zmian i odrobina odwagi, żeby zostawić swój ślad.

To tylko kilka rzeczy z „The Solvti Way”. Ale wpadnij do nas i zobacz, o co naprawdę chodzi w Solvti - powie Ci to znacznie więcej niż cokolwiek, co moglibyśmy tu napisać.

CO JEST DLA NAS WAŻNE

CHERT - nasze wartości

CHERT to krzemień - narzędzie, którego ludzie od tysięcy lat używają do budowania, ochrony i rozwijania świata. Dlatego stał się fundamentem naszej tożsamości. Symbol Solvti ma pięć faset, a każda z nich reprezentuje jedną wartość.

 

Competence

Łączymy kompetencje techniczne i biznesowe. Używamy ich, żeby rozwiązywać realne problemy i pomagać firmom rosnąć dzięki przemyślanym rozwiązaniom.

 

Humility

Więcej słuchamy, niż mówimy. Myślimy mniej o sobie, a więcej o tym, co możemy osiągnąć razem. Nie boimy się prosić o pomoc.

 

Engagement

Zależy nam na klientach i na Solvti. Działamy jak właściciele: chronimy, budujemy i bierzemy odpowiedzialność za wszystko, czego dotykamy.

 

Respect

Dostrzegamy wartość każdej osoby i jej pracy. Szanujemy czas, zasoby i wysiłek innych oraz procesy i historię, które nas tu doprowadziły.

 

Trust

Zaufanie jest fundamentem wszystkiego. Dowozimy to, co obiecujemy, i budujemy partnerstwa oparte na rzetelności, przejrzystości i trosce.

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o naszej kulturze, wpadnij do biura i poczuj ją na własnej skórze :) Możesz też napisać do bartlomiej.chojnacki@solvti.com, który jest Opiekunem zespołu Solutions, do którego rekrutujemy.


Aksel Nooitgedagt

 +48 668 416 382
aksel.nooitgedagt@solvti.com

Strzegomska 42AB, 53-611 Wrocław, Polska

Gotowy/a, żeby dołączyć do zespołu Solutions?

Napisz kilka słów o sobie i o tym, co przyciąga Cię do tej roli — Aksel odezwie się do Ciebie osobiście.

Code for cookiebot